Две оферти за „фирмен сайт“ могат да включват различна работа. За полезно сравнение са нужни еднакви изисквания и ясни отговори за това какво ще получите и как ще управлявате сайта след предаването.
Опишете една и съща задача на всички кандидати
Подгответе услугите, необходимите страници, функционалностите и предпочитания срок. Посочете дали имате готови текстове и снимки. Ако един изпълнител включва подготовка на съдържание, а друг очаква всичко от вас, цените не са пряко сравними.
Задайте въпроси за собствеността
Уточнете на чие име ще са домейнът, хостингът и лицензите и какви достъпи ще получите. Попитайте как се предава сайтът и кой може да редактира съдържанието. Важните условия трябва да са описани писмено.
Поискайте конкретни критерии за приемане
Обсъдете как ще се проверят основните страници и действия. Самостоятелна оценка от автоматичен тест не е достатъчно описание на завършен проект.
- Работи ли менюто и формата на телефон?
- Има ли договорени страници и съдържание?
- Как се обработват старите URL при преработка?
- Какво обучение или предаване е включено?
Уточнете работата след старта
Разграничете корекциите по договорената разработка от нови функционалности и текуща поддръжка. Попитайте как се заявява проблем и какъв срок за реакция е договорен. Използвайте плана за фирмен сайт като основа за разговора.